AIPUS SYSTEMS / AIP-SYS-AIPUS-OS
AIPUS OS
LA CAPA DE INTELIGENCIA ORGANIZACIONAL
El aprendizaje se convierte en inteligencia organizacional reutilizable.
ESTADOVISIÓNCAPAINTELIGENCIA ORGANIZACIONAL
¿Cómo pueden los datos convertirse en decisiones, acción y nuevo aprendizaje?
Una visión de producto y arquitectura para transformar el aprendizaje en inteligencia organizacional reutilizable.
02PROCESO
UNA SECUENCIA PARA HACER VISIBLE EL MOVIMIENTO.
El proceso no promete una capacidad terminada. Muestra una arquitectura de trabajo que puede medirse, documentarse y evolucionar.
01DATOS→
02INFORMACIÓN→
03CONOCIMIENTO→
04INTELIGENCIA→
05DECISIÓN→
06ACCIÓN→
07RESULTADO→
08NUEVOS DATOS
03ESTADO DE CONOCIMIENTO
VISIÓN, TARGET Y CONSTRUCCIÓN NO SON RESULTADOS.
AIPUS distingue entre lo actual, lo validado, la hipótesis, el objetivo, la visión y lo que sigue en construcción. El estado del sistema limita lo que puede afirmarse.
01ACTUAL02VALIDADO03HIPÓTESIS04OBJETIVO05VISIÓN06EN CONSTRUCCIÓN
CADA SISTEMA ES UNA CAPA. NINGUNO ES LA INSTITUCIÓN COMPLETA.
AIPUS RESEARCH→AIPUS OS→AIPUS ENGINEERING→AIPUS OS